市人社局打造零工新平台 架起就业服务新桥梁
就业,一头连着经济发展,一头连着民生福祉。为方便灵活就业人员多渠道就业,满足市场阶段性、季节性用工需求,南阳市人力资源社会保障局坚持以“家门口”就业服务为抓手,积极搭建零工求职者和用工主体对接桥梁,2025年我市计划新建1个市级综合性零工市场、4个县级零工市场,新建、改建223个零工驿站和20个以上“家门口”就业服务站,促进公共就业服务体系进一步完善和升级。
高标准“建”,布好服务圈。市人社局按照“政府主导、社会参与、市场运营、因地制宜”的原则,引入优质第三方人力资源机构参与零工市场建设运营。经过深入调研、科学选址、宣传推广等一系列工作,在“诸葛英才”人力资源产业园主体园区内建设市级零工市场,设置综合服务区、待工休息区,求职招聘区、特色功能区。其中,综合服务区具备“一站式”综合服务功能,包括求职(用工)登记、政策咨询、职业培训信息推介、劳动维权指导等;特色功能区设有就业创业指导和便民服务区(暖心驿站)等;求职招聘区根据场所面积和招聘需求设立不同工种的对接洽谈空间。同时,还免费为零工人员提供暖心关怀等“全链条”服务,真正实现“一门通办”。
高频次“宣”,推广全覆盖。采取微信群、宣传彩页、微信公众号、成立零工市场站点等多种宣传方式,广泛开展零工市场宣传,积极营造“找活(用工)就到零工市场”的良好氛围,引导广大务工人员和用工单位到零工市场进行求职招聘。另外“南阳人社”微信公众号以及各县市区人社部门的宣传平台以“就业援助月”“春风行动”“职引未来—2025年全国城市联合招聘高校毕业生春季专场活动”为抓手,开展直播招聘活动100余场,累计播放量突破200万人次,有效推广了零工平台服务功能。
高水平“管”,服务更全面。坚持“专业事、专人做”,全力抓好就业服务队伍建设。常态化开展就业服务工作人员培训,提倡一张笑脸、一杯茶水、一声问候、一颗诚心、一办到底的“五个一服务”,让就业服务群众更贴心、更用心。
高效率“用”,破解就业难。注重线上线下融合,用好零工平台,动态做好用工、求职信息管理,确保供需精准对接。累计采集劳动力信息387.2万人,全市零工平台完成求职者对接1.28万人、岗位对接9800个,使零工平台真正成为务工就业的驿站、就业增收的港湾。
截至目前,我市新建市级零工市场原定任务目标1家,现该零工市场已进入招标阶段;新建县级零工市场原定任务目标4家现已完成4家,完成进度为100%;新、改建零工驿站原定任务目标223家现已完成198家,完成进度为89%;新、改建“家门口”就业服务站原定任务目标20家现已完成16家,完成进度为80%。下一步,南阳市人社局将继续深化服务创新,持续优化服务模式,充分发挥数字化优势,进一步完善零工信息发布机制,推动零工市场向更加规范化、专业化的方向发展,为全市经济社会高质量发展注入新的活力。
(就业促进办公室)