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打造人才高地 助力家乡发展 ——方城县2024年“迎老乡 回故乡 建家乡”人才招聘专场活动盛大启动

发布时间:2024-04-03 来源: 阅读次数:

打造人才高地 助力家乡发展 ——方城县2024年“迎老乡 回故乡 建家乡”人才招聘专场活动盛大启动


4月2日,由方城县委、县政府主办,县委组织部和县人社局承办的方城县2024年“迎老乡 回故乡 建家乡”人才专场招聘活动在方城县人力资源市场盛大启动,为有就业创业意向的优秀人才提供岗位信息、政策咨询、职业指导等多项服务。

本次人才招聘专场活动是方城县委、县政府部署的高规格、大范围的招才引智活动,旨在充分发挥在外人才资源优势,强化乡情亲情联系,鼓励引导在外人才回归家乡创业就业,帮助企业缓解招工稳工难题,促进人力资源供需匹配对接,助力企业发展。方城县人社局党组书记、局长李绪伟主持活动启动仪式,县委组织部副部长胡宝英、县人社局党组成员、副局长张怀周等出席并讲话。

为确保活动顺利进行,方城人社局积极深入县重点企业和部分事业单位征集人才需求信息,发动用人单位参加此次招聘,共组织43家用人单位参加线上线下招聘活动,提供医药、机械制造、教师等199个岗位,需求各类人才1365人,其中14家用人单位现场参加了本次招聘活动。活动现场设置就业创业服务咨询台,提供人才政策宣传、就业创业指导等一站式咨询服务。通过开展现场招聘、网络云直播带岗、就业服务等线上线下招聘服务,为广大求职者朋友提供更多就业机会,吸引更多优秀人才留在方城就业创业,为家乡建设添砖加瓦。

招聘活动现场气氛热烈,各招聘单位和咨询展位上互动频繁,求职者们手中拿着各类材料积极踊跃自荐,与意向单位沟通洽谈,详细了解用工信息和薪资待遇等关心内容,并根据自己的条件和特长寻找合适的工作岗位。用人单位人事专员和负责人也为广大应聘人员详细阐述,热情解答。本次招聘活动“线上+线下”参与人数累计达2.6万余人,简历投递达1000余份,达成初步求职意向200余人次,线下招聘会期间高峰期同时入场人数近600人次,发放人才需求目录等宣传资料3000余份。


(方城县人力资源和社会保障局)

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