你好,欢迎访问南阳市人力资源和社会保障局!
进入适老模式无障碍阅读
你好,欢迎访问南阳市人力资源和社会保障局!今天是:
党建动态
当前位置: 首页 > 专题专栏 > 正文内容

市人社局召开党组扩大会议迅速传达学习省委书记楼阳生调研南阳重要讲话指示精神和全市领导干部会议精神

发布时间:2023-06-12 来源:南阳市人力资源和社会保障局 阅读次数:

市人社局召开党组扩大会议迅速传达学习省委书记楼阳生调研南阳重要讲话指示精神和全市领导干部会议精神



2023年6月12日上午,市人社局召开局党组扩大会议,迅速传达学习省委书记楼阳生调研南阳重要讲话指示精神和全市领导干部会议精神。局党组书记、局长郝以昆主持会议并讲话。谢男、罗明柱、安晓洲、屈云霞、苏金勇、赵保志、张轲、林新春、王保莲、杨建丽等出席。


会议指出,省委书记楼阳生三次来到南阳调研视察指导工作,体现了对南阳的无比关心和厚爱。这次调研作出正确把握“六个关系”的重要指示,即:把准“首位度”与“一盘棋”的关系,加快全域提能级把准“抓项目”与“优环境”的关系,夯实产业硬支撑把准“搭平台”与“强创新”的关系,激活经济强引擎把准“走出去”与“引进来”的关系,畅通开放大通道把准“强基层”与“善治理”的关系,打造治理新样板把准“高质量”与“高素质”的关系,提振干部精气神。为我们更好地推进省域副中心城市建设指明了前进方向、提供了重要遵循。全科室(单位)、广大党员干部要倍加珍惜,把正方向、积极作为,落实落实再落实、高效高效再高效、创新创新再创新,推动南阳副中心城市建设不断跃上新台阶、取得新突破。


会议强调,全上下要提站位,深学笃行。迅速将学习贯彻成效转化为党员干部“建强副中心、奔向新辉煌”的动力、措施、行动,以“拼”的精神、“干”的劲头、“实”的作风,展现人社担当、人社能力,努力为全发展大局多作人社贡献。紧盯任务、狠抓执行。重点做好“人人持证、技能河南”建设、四级就业服务体系运转、就业困难群体就业工作,抓紧梳理任务、建立台账,明确完成标准、工作时限,高质高效抓落实,举一反三抓落实,创新创造抓落实,力争取得更大、更多、更好的成绩。要借势借力务求突破。各分管领导、各业务口要加大向上汇报对接力度,围绕省人社厅出台的支持南阳建设副中心城市若干措施,争取把政策优势转化为项目优势、发展优势,争取更多政策、资金、项目投向南阳、落地南阳,助推副中心城市建设跑出加速度、跨出高质量。


会议要求,拼在当下,冲在排头,人一我十、奋勇争先一要认清人才是第一资源,优化人才发展环境,为省域副中心城市建设提供支撑后劲抓好技能人才建设,要在完成年度目标任务的基础上,注重从数量向质量转变。拓宽引才引智渠道,深入推进实施“诸葛英才计划”,开展大规模常态化招才引智。抓实人才选拔培养,落实省政府特殊津贴制度,组织开展享受国务院政府特殊津贴人员、省特聘研究员海外人选等高层次人才推荐选拔工作。二要认清民生是最大的政治,持续推进民生改善,为省域副中心城市建设提供服务保障。深化“就业创业”工程,用好市县乡村四级就业服务体系,动态掌握各县、乡、村,外出务工人数、分布地域、在外成就,返乡回创人数、分布行业、取得成绩。抓紧筹划南阳创新创业大学,打造全省公共就业创业服务示范城市。完善“社保惠民”体系,逐步实现“退休一件事”一次办理,打造社会保险“15分钟服务圈”,争取提前完成年度社会保险征缴任务。打造“劳动维权”品牌,落实“和谐同行”能力提升三年行动计划,积极培育省级示范企业和园区,健全“双随机、一公开”监管工作机制,加大“互联网+调解仲裁”服务力度。三要认清创新是第一动力,必须坚持全面深化改革,为省域副中心城市建设提供活力动力。深化社会保险制度改革,落实企业职工基本养老保险全国统筹、失业保险省级统筹制度。建立企业年金,扩大年金覆盖,提高待遇水平。深化人才评价机制改革,大力实施“南阳地方粮票”,进一步加大职称评审权限下放力度,实现企业中级职称自主评审。四要认清安全是最大的效益,必须全力守好底线,为省域副中心城市建设提供兜底保障。守好考评底线。各项考核评比要坚持“高线”要求,坚守“底线”约束,努力争第一、当先进,杜绝拖后腿、当后进。守好安全底线,抓好白河南人力资源大厦安全管理、各科室(单位)办公文电管理。守好廉政底线,人、财、物管理使用无踩红线、出底线问题,时刻把廉洁作为干事创业的“基本配置”,存敬畏、守规矩、知行止。


(局办公室)

网站地图

Copyright © 2012 南阳市人力资源和社会保障局 版权所有 All Rights Reserved

联系电话:0377-12333 备案序号:豫ICP备05017951号
访问统计:

承办:南阳市人力资源社会保障电子政务中心
豫公网安备 41130202000018 网站标识码4113000047

×